tuyển dụng người luôn phản biện tốt không

Tuyển dụng người luôn phản biện, nên hay không?

Tuy nhiên, hãy tỉnh táo phân biệt giữa việc tuyển một người biết phản biện ý kiến của bạn với một người bất đồng với bạn. Hai trường hợp là hoàn toàn khác biệt Nhờ tương tác với nhiều luồng ý kiến phản biện khác nhau, ý kiến ban đầu của nhà lãnh đạo sẽ